Transfer-KuG

Transferkurzarbeitergeld ist ein sozialverträglicher Weg zur Gestaltung betrieblicher Rekrutierungen.

Der Beschäftigungstransfer unter Einbeziehung von Transferkurzarbeitergeld wendet die drohende Arbeitslosigleit ab. Die Mitarbeiter werden von der BAQ befristet für maximal ein Jahr übernommen. Die Teilnahme und Mitwirkung an Vermittlungs- und Qualifizierungsmaßnahmen ersetzt die bisherige Arbeitspflicht.

Unsere Projektdurchführung:

  • Beantragung von Fördermitteln

  • Einrichtung einer betriebsorganisatorisch eigenständigen Einheit (beE)

  • Lohn- und Gehaltsabrechnung

  • Betreuung der Mitarbeiter vor Ort

  • Qualifizierungs- und Vermittlungsmaßnahmen

  • Transparente Mittelverwendung

  • Projekt-Reporting